Цель проекта – дать возможность будущим специалистам получить новые практические знания и опыт, которым готовы поделиться топ‑менеджеры транснациональных компаний, а также выявить лучший ВУЗ по подготовке управленческих кадров.
Выступая на открытии пресс‑конференции Татьяна Калугина, первый заместитель Министра образования и науки Челябинской области, отметила, что «наиболее эффективными образовательными проектами становятся те, в которых государственные усилия в этой сфере находят поддержку и деятельностное участие со стороны бизнеса. В таких партнерских проектах бизнес не только формулирует запросы к системе образования по поводу знаний и компетенций выпускников ВУЗов, но и сам включается в образовательный процесс, внося в него бесценный практический опыт ведущих международных и российских компаний. Таким образом, и система образования выходит на качественно новый уровень. Министерство образования и науки Челябинской области, безусловно, поддерживает этот проект и желает всем его участникам честных и бескомпромиссных управленческих поединков».
В проекте «TELE2 Management Challenge» примут участие 70 студентов 4-ых и 5-ых курсов управленческого или экономического направлений из семи ведущих ВУЗов, расположенных в Челябинске.
В ходе программы они пройдут тренинги по направлениям «финансы», «маркетинг» и «управление персоналом». В завершении проекта для участников будет организован командный проект «Другая реальность», где будут оцениваться эффективность и качество предложенных в условиях ограниченного времени бизнес-решений, лидерские качества, умение работать в команде и выстроить командное взаимодействие, навыки проведения переговоров, презентации и самопрезентации. На протяжении всего проекта в качестве экспертов, оценивающих команды, будут выступать руководители ведущих компаний Челябинска и Екатеринбурга, которые в будущем могут предложить трудоустройство лучшим из лучших.
Учебному заведению, чья команда станет победителем, будет вручен Кубок лучшего ВУЗа по подготовке управленческих кадров. А самой команде будет вручен командный приз – 150 000 рублей.
В 2008 году в проекте примут участие команды из семи ведущих ВУЗов, расположенных в г. Челябинске: Южноуральский государственный университет, Челябинский государственный университет, Челябинский государственный агроинженерный университет, Челябинский гуманитарный институт, Российский государственный торгово‑экономический институт, Уральский социально‑экономический институт, Уральский институт бизнеса.
Владислав Швайбович, генеральный директор «TELE2 Россия» «Северо‑Восток»: «Телекоммуникационная отрасль в России на подъеме и нуждается в высококвалифицированных кадрах. С развитием экономики именно персонал и, в первую очередь, талантливые и яркие управленцы, способные найти идею, качественно спроектировать и успешно реализовать бизнес‑модель предприятия, становятся основным и самым ценным активом компаний. В этой связи TELE2 уделяет большое внимание работе с ведущими университетами, точечно участвуя в перспективных программах сотрудничества. Первым опытом партнерства для нас стал комплексный проект с Санкт‑петербургским государственным университетом телекоммуникаций имени проф. М.А. Бонч-Бруевича; сейчас мы включаемся на правах соорганизатора в не менее увлекательный проект, который будет иметь эффект не только для компаний Челябинской области, но и всего Уральского ФО».
Ксения Лобанова, президент локального отделения AIESEC в Челябинске: «AIESEC – это международная платформа для молодых людей, целью которой является раскрытие и развитие их талантов с целью позитивного вклада в общество. И проект «TELE2 Management Challenge» как раз удачно совмещает в себе оба наших стремления, ставя своими целями для студентов получение полезных знаний и умений для профессиональной деятельности и выявление личностного потенциала. Подобный опыт реализации проектов не является новым для AIESEC, но именно «TELE2 Management Challenge» будет иметь столь грандиозный охват: впервые для AIESEC в Челябинске проект будет включать сразу 7 крупнейших вузов города».
Олеся Журкевич, руководитель группы проектов «Другая реальность» компании «Апрайт»: «Кадровый голод на рынке дает о себе знать: во многих отраслях наблюдается острая нехватка профессиональных управленцев, способных эффективно развивать отдельные компании и целые рынки внутри региона. Поэтому подобные проекты с каждым годом привлекают все больше участников со стороны работодателей. Со своей стороны, для Апрайт это не только возможность способствовать развитию кадрового потенциала, но и ответственный социальный проект. Надо отметить, что проекты, подобные TELE2 Management Challenge – это всегда эмоциональные, драйвовые, развивающие и богатые на новые знакомства проекты. Мы надеемся, что такой формат принесет богатые плоды всем участникам и рынку в целом».
1 октября 2008